Qualifikationsprofil: Harm Wiborg
Jahrgang 1963
Diplom-Kaufmann
Bankkaufmann
Unternehmer seit 20 Jahren
Beratungserfahrung seit über 25 Jahren
Fachliche Kompetenzen
- Unternehmensdiagnose (Stärken-Schwächen-Profil)
- Betriebswirtschaftliche Analyse
- Geschäftsprozessanalyse und -optimierung
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Anreizsysteme / erfolgsabhängige Entlohnung
- Projektmanagement (Zertifizierter Projektmanager nach PRINCE2)
Persönliche Kompetenzen
- Klare, strukturierte Vorgehensweise
- Blick fürs Wesentliche (Beherrschung komplexer Sachverhalte)
- Offenheit und Aufgeschlossenheit
- Umsetzungsstärke
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Norddeutscher Humor
Erfahrungen
- Konzeption und Einführung variabler, erfolgsabhängiger Entlohnungssysteme
- Beratung einer Vielzahl kleiner und mittelständischer Unternehmen (KMU) verschiedener Branchen
- Begleitung einer großen Zahl von Existenzgründungen
- Projektleiter für große Geschäftsprozessoptimierungsprojekte
- Berater für Finanzmanagement großer Unternehmen
- Projektleiter für Banken und Finanzdienstleister
- Geschäftsführer einer Beratungsgesellschaft (10 Mitarbeiter)
- Gründung, Planung, Finanzierung, Umsetzung eines Windparks